新华社北京1月6日电 记者6日从国家公务员局获悉,中央机关及其直属机构2012年度考试录用公务员公共科目笔试已划定合格分数线,成绩将于2012年1月8日公布。
据介绍,考生可在人力资源社会保障部网站(http://www.mohrss.gov.cn)、国家公务员局网站(http://www.scs.gov.cn)或考录专题网站(http://bm.scs.gov.cn/2012)进行成绩查询,也可以发送“RA准考证号”和“报名身份证号后四位”到10662000518进行手机短信查询或者使用移动手机拨打电话1259089966查询考试成绩。
据国家公务员局考试录用司负责人介绍,今年在划定合格分数线时,既考虑到新录用公务员必须具备的基本素质,又兼顾了不同职位层次对公务员能力的不同要求,对中央、省(区、市)、市(地)和县(区)职位采取了分层划线的方法,同时对西部地区、艰苦边远地区、基层职位和专业性较强的职位予以一定的政策倾斜,鼓励高校毕业生到基层建功立业。
国家公务员局考试录用司负责人说,面试是公务员录用择优的重要环节,是保证新录用公务员素质的重要措施,直接关系到考生切身利益。这个阶段公平与否,关系到考试录用制度的声誉。今年我们将在调剂结束后,按照笔试成绩从高到低的顺序产生面试人员名单,其中包括通过调剂进入面试的人员,统一对外发布。面试工作由各招录机关具体负责组织实施,根据招考方案,集中面试工作将于今年2月底前完成。
公共科目笔试合格分数线
报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于55分;报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于55分;报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分;报考县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于45分。
给予政策倾斜职位的合格分数线
西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)级综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;西部地区和艰苦边远地区县(区)级以下综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分;老员工“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;非通用语职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;特殊专业职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。
另外,报考县(区)级及以下直属机构职位的老员工“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员的合格分数线为:总分不低于80分,且行政职业能力测验不低于40分。