公司解放思想大讨论活动实施方案

为贯彻落实公司党委《关于开展教育思想大讨论活动的通知》精神，促进必威betway中文版师生进一步解放思想、提振精神，增强师生的危机意识、责任意识、担当意识、创新意识、改革意识和发展意识，推动学院更快更好的发展，特制定以下实施方案。

一、指导思想

以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，在总结学校及学院发展成绩和经验的基础上，深入分析高等教育发展的形势任务，全面查找学校及学院工作中存在问题和不足，破除影响改革发展的思想藩篱，破除制约创新发展的路径依赖，找到破解难题的方法途径，努力在解放思想上迈出新步伐，在深化改革上实现新突破，在管理水平上取得新提升，在纪律作风上见到新成效，使解放思想大讨论的过程成为师生员工解放思想、形成共识、齐心协力、共谋发展的过程。

二、活动目的

紧紧围绕“解放思想、勇于担当、锐意改革、科学发展”主题，紧密联系学校与学院实际，着力在四个方面取得突破。一要强化危机忧患意识，着力解决精神状态不佳的问题。二要强化改革创新意识，着力解决思想观念滞后的问题。三要强化责任担当意识，着力解决工作推进不力的问题。四要强化纪律规矩意识，着力解决工作作风不实的问题。

三、主要任务

开展解放思想大讨论，要通过查找问题、分析原因、确定目标、制定措施，激发师生员工干事创业的积极性和创造性，在更高层次上推进学校及学院的事业发展。

1.查找问题：坚持问题导向，瞄准国内高水平财经大学的一流学科，从对标先进中找差距，从思想意识上找差距，从体制机制上找差距，从工作措施上找差距，切实找准制约学校及学院发展的突出问题。

2.分析原因：针对查找的突出问题，从思想观念、思维方式、精神状态、工作作风、体制机制、管理方式等方面，深挖根源，弄清造成这些问题的思想藩篱和体制机制障碍，着力破除与形势任务不相适应的观念束缚和体制机制弊端。

3.确定目标：树立标杆意识，做好对标定位，及早筹划，力争学校及学院的综合实力和核心竞争力得到显著提升。

4.制定措施：围绕既定目标，结合工作实际，认真研究加强和改进工作的新思路、新机制，努力在解放思想、深化改革、转变作风、加快发展上制定切实可行的措施，真正把大讨论活动的成果转化为建设财经特色名校的实际行动。

四、讨论内容（前两题为必选题，另自选1-2题深入讨论）

1.必威betway中文版就“如何进入国内财经院校一流学科”的目标和如何迎接通过明年教育部博士学位点的验收，深入分析自身优势和存在问题，找差距、补短板、出实招，全面提升学院的综合实力和核心竞争力。

2.山东省2017年将取消一本、二本批次招生模式，开始实施按专业招生，今年省属高校开始推行学分制，面对高等教育一系列重大改革，我们学校及学院如何应对。

3.如何正确把握办学质量和效益与特色名校建设之间的关系，进一步提升办学质量和效益，实现“特色名校”工程建设的新发展。

4.如何深化人才培养机制、人事分配制度、科研管理体制、资源配置模式等重点领域和关键环节的改革，稳步推进学校综合改革。

5.如何举全校力量，采取超常规措施，建立有利于吸引人才、激活人才的用人机制，创造有利于优秀人才成长的制度和政策环境，建设一支结构优化、富有创造性和竞争力的人才队伍，把学校建成汇聚人才的高地。

6.如何进一步理顺职能、优化流程，推进管理创新，建立与事业发展相适应的管理理念、管理体制、管理模式，提高管理水平。

7.如何妥善处理好历史遗留问题，解决好关系教职工切身利益的具体问题，进一步加强和谐校园建设。

8.如何继承弘扬原两校优秀文化传统，构建符合时代特征、满足师生需求、富有鲜明特色的大学文化，提升学校的文化软实力和竞争力，充分发挥文化育人功能。

9.如何进一步完善干部考核评价机制，激发干部干事创业的积极性，努力建设一支敢于担当、务实肯干、清正廉洁的干部队伍。

10.如何进一步整治慵懒散浮拖等现象，找准病因，对症下药，建立机制，持之以恒，提振教职员工的精神士气，为特色名校建设提供强大精神动力。

11.如何以改革创新精神全面加强公司党的建设，加强思想政治工作，为开创改革发展新局面提供坚强保证。

五、组织领导

公司成立教育思想大讨论活动领导小组。

组 长：李军 张新

副组长兼联系人：朱翠珍王彥军

成 员：阚功俭 曹刚 王小斌 王高山 徐峰 马艳波 苏玮

周广春 何丽 孙智凝

六、活动方式及时间安排

活动采取个人自学、各系集体学习、专题讨论、网上交流等多种形式进行，确保活动扎实深入，不走过场。

教职工要认真学习有关文件讲话精神，深刻领会开展解放思想大讨论活动的目的和重要意义，积极参加讨论，查找影响学校及学院发展的瓶颈问题、影响干劲的关键问题，剖析存在问题的主客观原因，提出破解问题的思路举措。

公司党委

2016年3月25日