8月28日，必威betway手机官网2022年员工工作研讨会在燕山校区举行。公司党委副书记朱翠珍代表学院在研讨会上汇报发言。
朱翠珍汇报的题目为《立德树人 笃行致远 高标准提升学院新时代育人质量水平》。她表示，副书记与辅导员是对老员工进行价值引领的骨干力量，必须把管理工作与员工实际发展相结合，主动、用心关爱员工，助力老员工的健康成长。在发言中，朱翠珍结合实践提出了晓之以理、动之以情、管之以严、导之以行的四项教育执行要点，理即思政教育与红色文化的价值引领，情即真心、细心的人文关怀，严即柔性管理与刚性约束并重的管理方案，行即学院重点开展的辅导员培训活动。朱翠珍分别就上述要点进行具体阐述，以学院的实际开展情况与成功经验为例，生动印证了其中的可行性，展现出学院“向学、向善、向上”的学风与宗旨。
据悉，研讨会以辅导员培训工作为重点，朱翠珍此次发言是在该工作培训层面上进行的体会分享。最后，朱翠珍指出希望通过各院系的共同努力，引导全校员工不负韶华、不负时代、不负人民，在青春赛道上跑出熠熠光彩！此次发言也彰显了必威betway中文版的多元化活动与人文特色，为学校员工工作提供了一定的价值。
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